«Empresa Sana, Vida Sana»
Contar con un CONSULTOR DE CONFLICTOS permite reflexionar sobre las acciones que más puedan convenir a la hora de negociar: lo que realmente interesa, lo que se espera obtener, lo que se puede
ceder y pedir. Trabajar con un consultor, apoyado por un equipo multidisciplinar, ofrece un abanico de estrategias y opciones creativas que permiten generar las herramientas necesarias para alcanzar los resultados deseados. Como consultores en conflictos de empresas, personas y organizaciones trabajamos en tres fases:
- Estudio y diagnóstico del conflicto.
- Dictamen sobre las estrategias y acciones recomendadas para resolverlo.
- Acompañamiento en las acciones a desarrollar, cuidamos de ti en tu toma de decisiones y asesoramiento integral.
Frente al conflicto laboral hemos desarrollado un método diferente, más eficiente y económico.
¿Quieres conocerlo? Contacta con nosotros.
